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第260章造福家乡(第1/2页)
另一边，跟随队伍一同考察的江逸，此时已经抵达镇上规划的工业集中用地。
车子刚停稳，随行工作人员立刻上前，对着整片地块展开详细汇报。
从地块面积、配套设施、交通条件，到改造施工难度、适配的产业项目类型，每一项都讲解得极为清楚。
江逸环顾四周，沉吟片刻，缓缓开口：“地段还行，就是离镇区太近了。科研试验点可以放在这，但生产工厂不行。”
工厂这东西，不管再怎么环保，都会带点污染。
如果离小镇太近，肯定会对居民的日常生活造成影响。
廖勇毅连忙上前回应：“江总，这块只是备选地块之一。我们还有多处备选场地，包括镇上闲置的老旧厂区、村子开阔空地、主干道沿线优质地块等等。如果您对这边不满意，我们可以立刻前往下一处考察。”
项目选址本就是反复比对、层层筛选的细致活，不可能一眼敲定，他昨晚通宵梳理所有预案，就是为了今日能全方位备选，满足所有落地要求。
“好，那就继续看。”
江逸微微点头，没有异议。
随后一行人辗转各处，接连走访所有备选地块。
整整一上午的实地勘察，终于把落地选址、项目分布、施工顺序、投产节点等计划全部初步敲定。
这个速度看似很快，实则情理之中。
因为黄州镇就这么点大，适合建厂、设试验点的优质地块本就不多，可选范围固定。
再加上廖勇毅提前通宵做好了全套规划，各项流程、施工方案早已梳理完毕，今天现场敲定的，其实也就选址这一项，效率自然高。
在完成选址工作后，一行人简单休整了一下。
到了下午时分，江逸等人便乘车返回了镇区主干道。
此刻的江家小院周边，早已人山人海，热闹程度远超上午。
一是因为今天是黄州镇的圩日，刚过完年，大家都跑出来赶圩，看到这边人多，所以大家都过来凑热闹。
二是因为上午的事，早已传开。
镇上的居民，不管是老人、年轻人、商户还是村民，都想知道，腾龙集团的百亿投资项目是不是真的要落户黄州镇。
“来了，车队回来了，考察的队伍回来了！”
人群中有人眼尖，一眼望见远处驶来的整齐车队，立刻高声呼喊。
瞬间，所有人齐刷刷抬头眺望，目光紧紧锁定驶来的车队，一张张脸上写满紧张与期盼，大气都不敢喘。
江逸下车后，看着里三层外三层的人群，有些意外，他没想到自己都走了一上午，竟然还有这么多乡亲守在这里。
他索性笑着开口，问道：“大家在这等着是有什么想问的吗？如果有什么想问的，尽管问，我能回答的肯定回答。”
话音落下，众人面面相觑，没人敢开口。
片刻后，镇上一位德高望重的老人走出人群，开口问道：“小逸，我们等在这里其实不是为了别的事，就是想问问，腾龙集团的百亿投资项目，是不是真的定在我们黄州镇了？后续还会不会临时变动、取消？”
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这句话，精准问出了在场所有人的心声。
所有人屏息凝神，目不转睛地看着江逸，等待着最终的答案。
江逸闻言轻笑：“原来是为了这事啊。”
他顿了顿，随即一脸郑重地说道：“既然大家都想知道答案，那我也不瞒大家，经过上午的实地考察与敲定，工厂、科研试验点、仓储配套项目，百分百落地黄州镇，不会有任何变动、不会有任何调整、不会有任何取消的可能。”
“所有审批手续即刻加急办理，施工团队过几天就会来，以最快速度动工投产。”
这话一出，整条街道瞬间陷入死一般的寂静。
紧接着，震天动地的欢呼声轰然炸开。
所有人脸上的忐忑一扫而空，取而代之的是极致的激动与狂喜。
“太好了，终于落地了，我们黄州镇终于要有大企业入驻了！”
“活了大半辈子，终于能在家门口盼到产业了，以后再也不用背井离乡打工了！”
“这都是江逸的功劳，是他带着我们全镇人翻身致富！”
如果只是普通的小项目，他们也不会这么激动。
可现在要落户黄州镇的，是腾龙集团的百亿投资项目。
腾龙集团是什么企业？
龙国最大的互联网公司，市值高达一万五千亿美金。
一旦有相关项目落户黄州镇，带给黄州镇的经济提升、就业红利，根本无法估量！
热烈的欢呼持续了数分钟，人群才渐渐平复下来。
这时，人群里一名年轻小伙按捺不住，高声问出了所有人最关心的问题：“江逸，不对，江老板！我们想问问，工厂建好后是不是优先招我们本地人？厂里的工资又是多少？能不能稳定养家？”
这个问题一出，全场再次安静下来。
所有人立刻竖起耳朵，屏住呼吸，满是紧张地等待答案。
安县本就经济落后，薪资水平普遍偏低。
县城普通岗位月薪大多只有三千出头，稍微辛苦一点的工厂岗位，最高也不会超过四千。
靠着这点工资，除去日常开销、孩子学费、老人医药费，一年到头根本存不下钱，家家户户日子都过得紧巴巴。
所以大部分安县人，都会外出打工，而不是留在本地就业。
这次腾龙集团落户黄州镇，每个人都想知道，集团这次投建的项目，到底能不能给自己的日子带来实打实的改变。
江逸看穿了众人的心思，没有隐瞒，直接大声回道：“我直接给大家交个底，工厂和试验点正式投产后，会优先招收黄州镇的居民，只要符合岗位要求，一律优先上岗！”
“同时，所有本地正式入职员工，统一底薪六千每月！”
“除此之外，日常加班薪资翻倍，节假日加班三倍薪资，全员标配五险一金、节日福利、高温补贴、年终绩效、季度奖金，工龄逐年递增，岗位凭能力晋升，薪资上不封顶！”